モデル年収MODEL

Sky株式会社は実力主義の評価制度となっており、キャリア採用でご入社頂く際は経験や実力によって役職採用を実施しています。
役職ごとのモデル年収は以下のようになっています。

Sky株式会社の役職別モデル年収

※ 2023年度
事業部長
【年収】 1900万円~1950万円 / 【月収】 70万円~72万円
部長
【年収】 1600万円~1700万円 / 【月収】 60万円~67万円
次長
【年収】 1200万円~1300万円 / 【月収】 50万円~53万円
課長
【年収】 1000万円~1100万円 / 【月収】 46万円~50万円
係長
【年収】 710万円~760万円 / 【月収】 39万円~44万円
チーフ
【年収】 640万円~710万円 / 【月収】 35万円~42万円
サブチーフ
【年収】 570万円~630万円 / 【月収】 32万円~39万円
リーダー
【年収】 510万円~560万円 / 【月収】 29万円~35万円
一般
【年収】 430万円~530万円 / 【月収】 26万円~33万円
  • 上記の年収には残業代は含まれておりません。
  • 課長職以上は残業代支給の対象外です。
  • いずれも住宅手当15,000円を含みます。なお世帯主の方は住宅手当が21,500円となります。
  • 会社都合での転勤の際は、住宅手当に替わり、借り上げ社宅のご用意となります。

入社時の年収提示例 ※月20h残業を実施した場合

【一般】25歳 年収:520万
【リーダー】 26歳 年収:584万
【サブチーフ】29歳 年収:640万
【チーフ】35歳 年収:782万
【係長】39歳 年収:841万

  • 上記は過去入社頂いた方の一例となります。役職については年齢ではなくお持ちのスキルによって判断させて頂いております。
  • 残業はあくまでも目安となります。(平均残業時間18.2時間 2022年度実績)